"근로자수강지원금 훈련 대상"
개인 수강지원 훈련 대상자는 고용보험료를 납부하는 근로자 중 아래 각호 중 한가지라도 해당이 되면 됩니다.
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상시 근로자 수가 300인 미만의 사업장에 근무하고 있는 자
상시 근로자 수란 지사 및 계열사를 포함한 사업장의 근로자 수를 의미하므로 계열사의 경우
고용보험 사업장 관리 번호가 다르더라도 같은 업종일 경우 동일 사업장으로 간주하므로 반드시
한국산업인력관리공단 또는 관할노동사무소에 전화로 문의한 후 수강신청을 해주시기 바랍니다.
(노동부 고객센터 : 1588-1350)
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만 40세 이상의 자(300인 이상의 사업장 근로자도 포함, 훈련시작일 기준)
학습 시작일을 기준으로 하여 주민등록상 생일이 지나야 합니다.
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근로계약 기간이 1년 이하인 자 (매년 반복연장 계약자 제외)
수료 후 환급 신청시 계약 기간이 명시된 근로 계약서 제출
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파견근로자저보호등에 관한 법률에 의한 파견 근로자
수료 후 환급 신청시 파견 근로 계약서를 증빙 서류로 제출
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이직예정인 피보험자로서 훈렩중 또는 훈련 수료후 1월 이내에 이직된 자
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근로기준법 제 21조의 규정에 의한 단시간 근로자
(주 15시간 미만, 1개월 60시간 미만)
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근로자수강지원금
